Mujeres premiadas en los Technology Playmaker Awards 2019

Las ganadoras con Gillian Tans, CEO de Bookingcom.

Booking.com, una de las empresas de e-commerce más grandes del mundo y líder en tecnología digital, ha anunciado las ganadoras de la segunda edición de los Technology Playmaker Awards 2019.

Estos premios reconocen el papel de mujeres pioneras que trabajan en el ámbito tecnológico en cualquier parte del mundo y que están abriendo nuevos caminos, creando productos y experiencias innovadoras, logrando un impacto positivo en las comunidades y sirviendo de inspiración a las futuras generaciones.

En la ceremonia de gala celebrada en Londres (Reino Unido) la noche pasada, se concedieron ocho premios, siete en la categoría individual y uno en la corporativa, así como el premio a la Technology Playmaker del Año 2019.

Algunas de las ganadoras son una empresaria mexicana que ha creado un sistema de detección para localizar supervivientes después de un terremoto; la fundadora de una ONG que tiene por objetivo sacar a niñas y mujeres nigerianas de la pobreza enseñándoles a utilizar la tecnología y capacitando a los profesores para actuar como impulsores del cambio; la creadora de un dispositivo que permite a las mujeres hacerse la prueba del cáncer del cuello de útero en casa; y la líder de un movimiento global que busca enseñar a las niñas programación, IA y robótica.

Las ganadoras de cada categoría recibieron 5.000€ de premio cada una y la Technology Playmaker del Año, seleccionada de entre las ganadoras en las categorías individuales, recibió 10.000€ adicionales.

Las siete categorías reconocen las contribuciones tecnológicas de las mujeres en distintas áreas, como el impacto empresarial positivo, el uso innovador de herramientas digitales y tecnologías emergentes, el impacto en la comunidad y las prácticas sostenibles, la promoción del talento tecnológico o el compromiso con la lucha por la diversidad de género en TI y tecnología.

La finlandesa Linda Liukas, fundadora de Rails Girls, fue nombrada Technology Playmaker del Año 2019 por Booking.com. Este premio se otorga a la ganadora de una categoría individual, elegida por los jueces por considerar que es la mujer que ha realizado la contribución con más impacto en materia de innovación tecnológica y que ha promovido un cambio social a nivel global.

Además de fundar Rails Girls, un movimiento global que busca enseñar a las jóvenes a programar en más de 300 ciudades de todo el mundo, Linda es autora e ilustradora de Hello Ruby, una serie de libros para niños sobre el mundo de la informática traducida a 25 idiomas.

Las ganadoras de la edición de 2019 de los Technology Playmaker Awards

  • Community Impact (Impacto en la comunidad): Martha Omoekpen Alade (Nigeria), fundadora de Women in Technology in Nigeria (WITIN), una ONG que utiliza la tecnología para promover el desarrollo socioeconómico en Nigeria y ayudar a 20.000 niñas y mujeres a salir de la pobreza antes de 2022.
  • Role Model (Ejemplo a seguir): Linda Liukas (Finlandia), fundadora de Rails Girls.
  • Business Leader (Líder empresarial) : Beena Ammanath (EE. UU.), vicepresidenta global de IA, Datos e Innovación en HPE, y fundadora y CEO de Humans for AI, una organización sin ánimo de lucro que busca aumentar la diversidad en el ámbito tecnológico mediante el uso de la inteligencia artificial.
  • Young Technologist (Joven tecnóloga): Betelhem Dessie (Etiopía), fundadora y CEO de Anyone Can Code (ACC), que, en colaboración coniCog Labs, busca enseñar a niños y jóvenes a innovar mediante la programación, la IA y la robótica, con el objetivo de solucionar los problemas sociales a través de la tecnología.
  • Tech Innovator (Innovadora tecnológica): Sophie Hombert (Francia), fundadora de Aglaé, la primera empresa de plantas luminiscentes, que ha desarrollado un sérum nutritivo y biodegradable que aporta a las plantas este efecto.
  • Digital Leader (Líder digital): Jill Zeret Jiménez Rodríguez (México), fundadora de Zytreon Tecnología Infinita, una empresa tecnológica que ha desarrollado un sistema de detección para localizar supervivientes después de un terremoto.
  • Employer Award (Premio corporativo): 1 Million Women to Tech (EE. UU.), un programa gratuito y global de educación online que pretende enseñar programación a un millón de mujeres de aquí a enero de 2020.

En 2019 estos premios han pasado de tener un alcance europeo a uno global, con lo que se han recibido cientos de candidaturas de más de 60 países.

Fuente: Booking

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